◇24日(金)は午前中は名寄ブロック「働き方改革推進専門家」事業 昼から旭川市・流通団地 [新着情報] …2021/09/26
24日(金)は午前中、名寄ブロック(名寄市・士別市・下川町・美深町)の「働き方改革推進専門家」事業でした。
今日の相談は、6年くらい見直していない就業規則の相談でした。 採用関係でマイナンバーが入っていない、誓約書とか身元保証書の件等の点検の他
1.始業、終業、昼の休憩等 実態と合っているか、夏・冬の違いはないか? 2.時間外労働はどの程度か、労働時間管理、「働き方改革」上の上限は大丈夫か 3.有給休暇での「働き方改革」問題=該当者は全員、年5日は取得できているか? 半日 休、時間休は必要ないか? 他の協議をしました。
その後、名寄事務所スタッフ2名(Nさん・Yさん)との打合せ、各種支払い対応、伝票の検印をしました。
お客さんからお菓子とか野菜とか何かと頂くことがあるのですが、今日は「落葉きのこ」を頂きました。帰宅後家内に渡して味噌汁で頂きました。「落葉きのこ」大好きです。
その後旭川に戻り、旭川市・流通団地にある顧問先を訪問し、課題解決等の話しを協議しました。 この地区の当事務所の顧問先は、社員数が多い、旭川でだれでも知っているような有名・名門企業が多くあります。
但し、社員数何百人の大きな企業も社員が数名に企業も、人事・労務管理に関して相談に対応しています。旭川であれば私の他に3人の職員含め、全員で相談に対応していますので、何でもご相談下さい。写真は、流通団地の様子です。
主営業範囲(旭川市、札幌市、名寄市、士別市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、 留萌市、紋別市、北見市及びその周辺地域)
主要業務 個別労使紛争の予防、解決 各種助成金申請・社内活性化・コンプライアンス(法令遵守) 給与計算・社会保険・労働保険の諸手続 就業規則・給与規程・退職金規程他各種規程の制定 建設業等許可・経営審査、記帳会計 取次申請(出入国管理手続き) 会社設立(ご希望の会社設立のお手伝いをします)
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◇22日(水)は午前中 士別市の企業を訪問しました [新着情報] …2021/09/26
22日(水)は午前中 各種専門家の関係で士別市の企業を訪問しました。当事務所の、戦略的理由がメインです。
名寄ブロック(名寄市、士別市、下川町、美深町)には、私の他に特定社会保険労務士はいません。まして、「65歳超雇用推進プランナー」「働き方改革推進専門家」等はいません。私以外にお役に立てる専門家はいないので、是非、周知して知っていただく必要があります。
ところが、なかなか話が伝わらないケースもあります。色々、相手企業の経営者、担当者と話していて分かるのが、以下の理由です。
1.税理士、労働保険事務組合等、社会保険労務士でないのに「社会保険労務士の独占業務」を侵害している。
2.「社会保険労務士は労働保険、社会保険等、単純な手続きをする人」といったイメージしか持っていない。 …確かに、古いタイプの社会保険労務士にはそのような方もいます。
3.2の反対ですが、最近の社労士には、最新の法律、判例、最近起こっている課題とその解決、労使紛争の予防、賃金の制度設計、人事考課・社員教育 等コンサル的なことも含め、優秀な社労士も増えていますが、それを知らないのです。
思い出すのはあるマーケティングの話しです。 「ある靴の営業マンが、アフリカのとある所に行った時、そこの原住民は裸足で生活しています。そこで思ったのが、ここで靴を営業したら、ものすごく売れる と考えました。ところが、全く靴は売れませんでした。その原住民は、靴を履く習慣がなく、靴を履く利便性の理解も、必要性も感じなかったからです」
つまり、「いくら良いものでも、必要性が分からなければ受入なれない」ということです。
逆にこんな話もあります。 「ある冷蔵庫の営業マンが寒い地方に行きました。そこは1年中寒く、食品が凍るので冷蔵庫は売れない」と考えました。ところが別な冷蔵庫の営業マンが営業すると、飛ぶように売れました。なぜなら、食品が凍らないようにする必要があったこと、一定の温度で保存する必要があったからです。
ここでの教訓は、「一見だめそうでも、見方を変えれば可能性が大いにある」ということです。
私も根気よく企業を訪問し、各種専門家の必要性のお知らせをしようと思います。何かのきっかけに、思い出していただけると思います。写真は雨模様の士別市です。
主営業範囲(旭川市、札幌市、名寄市、士別市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、 留萌市、紋別市、北見市及びその周辺地域)
主要業務 個別労使紛争の予防、解決 各種助成金申請・社内活性化・コンプライアンス(法令遵守) 給与計算・社会保険・労働保険の諸手続 就業規則・給与規程・退職金規程他各種規程の制定 建設業等許可・経営審査、記帳会計 取次申請(出入国管理手続き) 会社設立(ご希望の会社設立のお手伝いをします)
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◇風連・道の駅と 「働き方改革推進専門家」事業 [新着情報] …2021/09/23
昨日は名寄事務所に行く途中、風連・道の駅に寄りました。以前、家内から野菜コーナーでニンニクを売っていたら、買ってほしいと言われていました。
野菜コーナーにはニンニクがあり、他に気になるのが「落葉きのこ」と「山わさび」です。山わさびは、我が家の家庭菜園では春に収穫します。しかし、秋に収穫する例もあるようです。(網走市にあるとあるワサビの有名企業は秋の収穫だと思います)
家内に電話すると、「ニンニクは欲しい、落葉きのこはおすそ分けでもらったので不要、山わさびはいらない」とのこと。結局、そのままの形のニンニク(2,500円)と、ばらしたニンニク(1,000円)を購入しました。
午後からは、名寄市の企業の「働き方改革推進専門家」事業でした。10人未満、現社長は会長からバトンタッチで会社に就業規則があるようだが、不明とのこと。
「ハローワークに求人を出すことがある」とのこと。そこで、求人条件を想定して、現在の会社の働くルールと問題点を協議しました。
このようなことは社長は普段あまり考えることがない様子で、「非常に参考になります」と喜んで下さいました。
その後、名寄事務所の2名(NさんとYさん)のスタッフと日程確認をしました。予定していた制服も決まりました。
新人のYさん、元事務職で色々経験していて、仕事の覚えも早く正確です。現在、新しく給与計算業務を始めるに当り、今までの給与計算を実施してきたところとの引継ぎ、法人の代表者、担当者との連絡、確認と根気よく行い、無事、給与計算が完了しました。
頼もしい新人で、Nさんも私も今後のYさんの成長が楽しみです。「がんばれ!Nさん」 主営業範囲(旭川市、札幌市、名寄市、士別市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、 留萌市、紋別市、北見市及びその周辺地域)
主要業務 個別労使紛争の予防、解決 各種助成金申請・社内活性化・コンプライアンス(法令遵守) 給与計算・社会保険・労働保険の諸手続 就業規則・給与規程・退職金規程他各種規程の制定 建設業等許可・経営審査、記帳会計 取次申請(出入国管理手続き) 会社設立(ご希望の会社設立のお手伝いをします)
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◇「公正証書遺言」作成準備 完了 [新着情報] …2021/09/23
相談を受けていた「公正証書遺言」作成。依頼人、関係者に面談し、次に、戸籍、印鑑証明等を取得し、所有不動産の明細等の関係資料を携えて、公証人役場へ「公正証書遺言」作成のため、行きました。
子供のいないおばあちゃんで、遺言がないと、後々大変なことになります。 (旦那さんの時には、全く付き合いのない・音信不通の多くの甥っ子、姪っ子の印鑑証明、相続の協議書作成等、弁護士に頼み、約1年かかって費用も100万円近く掛かったそうです。)
依頼人は体が不自由なので、介護施設に行っての手続きになります。 立会人は私と家内。私の報酬は、相談の段階から手続き最終まで、全て込みで5万円+消費税となります。その中で、1万円は立会人で手伝ってくれる家内の手当(お小遣い)になります。(家内は、お年寄りに優しく接するので好評です)
公証人、依頼人、関係者、介護施設の都合確認、もう一人の立会人である家内の都合と、調整が大変でしたが、何とか日程が決定しました。
写真は、公証人役場からの連絡、依頼人の印鑑証明。
主営業範囲(旭川市、札幌市、名寄市、士別市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、 留萌市、紋別市、北見市及びその周辺地域)
主要業務 個別労使紛争の予防、解決 各種助成金申請・社内活性化・コンプライアンス(法令遵守) 給与計算・社会保険・労働保険の諸手続 就業規則・給与規程・退職金規程他各種規程の制定 建設業等許可・経営審査、記帳会計 取次申請(出入国管理手続き) 会社設立(ご希望の会社設立のお手伝いをします)
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◇今日はなんと ホールインワンとアルバトロスを達成 [新着情報] …2021/09/20
今日はなんと ホールインワンとアルバトロスを達成
旭川市はコロナ禍とクマ騒動でパークゴルフは閉鎖の期間が多く、開いているのは民間のさと川(西神楽)等、ごく一部です。(さと川は連日、駐車場が満杯の混みようだそうです。)
我が町内会のパークゴルフ同好会は河川敷のコースが多く、そのため今年はほとんど休止状態です。
一方、私の入っているもう一つのサークルは、東神楽森林公園、当麻町アスレチックス、比布町のコース等、旭川以外のコースでお風呂・温泉が隣接しているところが多いです。 今年は中止になりましたが、札幌、北広島、小樽等への遠征もします。今月、紋別市に遠征予定だったのですが、コロナ禍で中止になりました。
このサークルは毎週 日曜日なのですが、ここ3週は全て東神楽森林公園コースです。 今日は、グリーンの芝が枯れ気味でパターがどこに行くか分からない状況で、スコアーは前半 126、後半も127 といまいちでした。
ところが前半、最後の35ホールでホールインワン。ピンが松の奥でホールインワンを狙うのは難しいコースですが、なんと強めのショットがピンの上の方に当り、そのままカップインしました。ちょっとあり得ない出来事でした。
さらに最後の36ホールでは、ロングホール 私は距離は十分でます。最初のショットがなんとピン側。難なく、アルバトロスを達成しました。
20名参加でもちろん、ホールインワンとアルバトロス両方達成したのは私だけです。今シーズンの運を全て使い果たしたような出来事です。来週もこの東神楽森林公園で例会があります。
写真は、ハマナスコースとライラックコースの様子です。別な一枚は、近くにある温泉の花神楽です。
主営業範囲(旭川市、札幌市、名寄市、士別市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、 留萌市、紋別市、北見市及びその周辺地域)
主要業務 個別労使紛争の予防、解決 各種助成金申請・社内活性化・コンプライアンス(法令遵守) 給与計算・社会保険・労働保険の諸手続 就業規則・給与規程・退職金規程他各種規程の制定 建設業等許可・経営審査、記帳会計 取次申請(出入国管理手続き) 会社設立(ご希望の会社設立のお手伝いをします)
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◇今日は夜 家内とネパールの料理を食べました 場所:ネパールキッチンヒマール [新着情報] …2021/09/20
今日は夜 家内とネパールの料理を食べました 場所:ネパールキッチンヒマール
場所は、旭川市南5条通22-1976-3(南6条通りホクト電子隣り) 〒078-8335 旭川市南5条通22丁目1976-3 0166-33-3811
とても美味しかったです。家内も喜んで、大いに満足だったようです。
お店の案内から じんわりスパイシーでまろやかなネパールカレーは10種類、石窯で焼き上げるもっちもちのナンも絶品です。
頼んだのは、メンズセット(1,590円)とレディースセット(1,490円) ランチメニューは、さらにお手頃なのがあるようです。
お店の案内 メンズセットと共にヒマールで最も基本的なセット。 カレーとナンが全種類から、ソフトドリンクは指定の中から選べる。チキンティッカ、エビのタンドリー、デザート(バニラアイスorゆずシャーベット)なども付いて大満足いただけるセット。おかわり1回サービスもあり。1490円
写真はメンズセット(手前)とレディースセット(奥)です。二人合わせて3,080円です。 美味しくて、リーズナブルの値段で、大満足です。
主営業範囲(旭川市、札幌市、名寄市、士別市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、 留萌市、紋別市、北見市及びその周辺地域)
主要業務 個別労使紛争の予防、解決 各種助成金申請・社内活性化・コンプライアンス(法令遵守) 給与計算・社会保険・労働保険の諸手続 就業規則・給与規程・退職金規程他各種規程の制定 建設業等許可・経営審査、記帳会計 取次申請(出入国管理手続き) 会社設立(ご希望の会社設立のお手伝いをします)
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◇今日は休み 家内の実家のリフォーム 車の洗車と自宅 [新着情報] …2021/09/19
今日は事務所は休みです。当事務所は、時間外労働も休日出勤もほとんどありません。 一方、私はたまった仕事、長期の経営課題解決、業務に関する読書・資料整理等、何かと業務があります。
今日は家内が仕事で、私は事務所で仕事をしていたら、義理の弟の訪問がありました。家内の実家(=義理の弟の実家でもあります)のリフォームの件です。
家内の実家は10年くらい前からだれも住んでいません。義理の父は早くに亡くなり、義理の母は体が不自由で、私たちと一緒に暮らしたり、最後は昨年2月に亡くなるまで施設で暮らしました。
義理の弟夫婦は、札幌の勤務で札幌で住んでいます。後数年で、退職・継続雇用満了で旭川の実家で暮らすことを予定し、現在リフォーム中です。 今まで、家内もこの家(実家)の手入れをしてきました。
写真のとおり実家の家はもう古いのですが、庭が格調高く、義理の弟は気に入っていて、リフォームして住むことにしたものです。私の自宅から約1qと近いです。
もう一枚 今日は洗車しました。先月・金光さんが洗車してくれたので、水をはじき、きれいに洗車できます。車はカーポートから少し出したところです。 金光さんの洗車は素晴らしい。
カーポートの奥が自宅です。自分で言うのもなんですが自宅は大きく、写真中央の玄関ポーチも広いです。町内会長と民生・児童委員の札が見えます。
左隣の家も大きく、私の家と同じで裏に家庭菜園があり、色々栽培していて、おすそ分けで頂きます。
主営業範囲(旭川市、札幌市、名寄市、士別市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、 留萌市、紋別市、北見市及びその周辺地域)
主要業務 個別労使紛争の予防、解決 各種助成金申請・社内活性化・コンプライアンス(法令遵守) 給与計算・社会保険・労働保険の諸手続 就業規則・給与規程・退職金規程他各種規程の制定 建設業等許可・経営審査、記帳会計 取次申請(出入国管理手続き) 会社設立(ご希望の会社設立のお手伝いをします)
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